Agnieszka Gajewska
trenerka
Trener i menedżer sprzedaży detalicznej w branży FMCG. Od ponad 10 lat zdobywa doświadczenie na stanowiskach: Dyrektor ds. Handlu, Dyrektor firmy, Dyrektor ds. Detalu w firmach handlowych w regionie województwa lubuskiego. Aktualnie zarządza 160-osobowym zespołem handlowym w firmie Phs Sp. z o. o. należącej do grupy EUROCASH. Z firmą Teichert & Partners współpracuje od 2010 roku.
Posiada wykształcenie wyższe techniczne zdobyte na Politechnice Wrocławskiej wsparte studiami podyplomowymi z zakresu zarządzania: Menedżerskie Studium Podyplomowe na Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu i wieloletnim doświadczeniem menedżera sprzedaży. Wykształcenie i wiedza daje jej możliwość łączenia ścisłego umysłu, analitycznego myślenia z umiejętnościami miękkimi z zakresu zarządzania ludźmi. Uważa, że sprzedaż to w 80% ludzie i poziom ich umiejętności, a właściwie kompetencje zarządzania ludźmi posiadanymi przez Kadrę Menedżerską.
Kontynuując swój rozwój osobisty ukończyła z wyróżnieniem Szkołę Trenerów Biznesu zdobywając tym samym tytuł Trenera Biznesu i możliwość profesjonalnego przekazywania wiedzy innym, co uważa za swoją pasję życia i jeden z głównych celów przyszłej kariery zawodowej. Dziś z powodzeniem łączy wykształcenie i doświadczenie zawodowe w pracy trenera, skutecznie przekazuje wiedzę i uczy zdobywać umiejętności przyszłych trenerów w ramach studiów podyplomowych Szkoła Trenerów Biznesu współorganizowanych w roku szkoleniowym 2011/2012 przez SSW Collegium Balticum i Teichert & Partners w zakresie umiejętności „Autoprezentacja i prezentacja”. Prowadzi również zajęcia na studiach podyplomowych Menedżer Zasobów Ludzkich w tematach Zarządzanie Zespołami, Systemy ocen pracowniczych w Gorzowie Wielkopolskim i Szczecinie.
Przeprowadziła projekty szkoleniowe m.in. dla:
- kadry menedżerskiej firmy Horex Sp. j. z siedzibą w województwie lubuskim w Gubinie w zakresie umiejętności organizacji czasu pracy i zarządzania zespołami,
- kadry zarządzającej firmy Biuro Plus Oddział Zielona Góra z zakresu stylów zarządzania i typów osobowości oraz dla Działu Obsługi Klienta z zakresu profesjonalnej obsługi klienta,
- Dyrektorów Regionów PZU S.A. w Szczecinie trening z zakresu zarządzania zespołami
- kadry kierowniczej sieci sklepów detalicznych firmy Phs Sp. z o. o. w Świebodzinie w województwie lubuskim w zakresie rekrutacji i selekcji pracowników, organizacji czasu pracy, komunikacji interpersonalnej.
Brała również udział w projekcie szkoleniowym firmy Teichert & Partners „Inwestycje w kompetencje – szansą na rynku pracy” (moduł Nowoczesne Zarządzanie Personelem) w temacie Programy rozwoju pracowników i systemy ocen pracowniczych.
Specjalizuje się w szkoleniach dla kadry menedżerskiej w tematach z zakresu wystąpień publicznych, autoprezentacji, budowania i zarządzania zespołami, negocjacji handlowych, organizacji czasu pracy w pracy handlowca, kierownika sklepu, obsługi klienta, stosowania stylów zarządzania w sprzedaży i zarządzania zespołami sprzedażowymi, asertywnej komunikacji przełożony – pracownik, systemy ocen pracowniczych.
Przez uczestników szkoleń ceniona m.in. za czytelność i jasność przekazu, terminowość, elokwencję, czytelne i spójne informacje (z ankiet ewaluacyjnych wypełnianych przez uczestników szkoleń).
